Curs de specializare ANALIST RESURSE UMANE

Durata – 2 LUNI – 180 ore (60 ore teorie/120 ore practică)
Mod de organizare: Online
Descrierea cursului
  • Cursul de specializare în ocupația Analist Resurse Umane este destinat absolvenților de studii superioare cu diplomă de licență sau echivalent.
  • Competențele dobândite la finalizarea programului oferă absolvenților posibilitatea de a se angaja în cadrul departamentelor interne de resurse umane și salarizare sau în cadrul serviciilor externe specializate în resurse umane și salarizare.
  • Analistul în resurse umane are drept competenţă principală efectuarea de analize, studii sau cercetări în domeniul resurselor umane care să constituie fundamentul deciziilor adoptate la nivel organizațional.
  • Ocupația de Analist resurse umane așa cum este definită atât la nivel național dar și la nivel european, are o importanță deosebită în activitatea oricărui angajator pentru a putea face o analiză corectă a posturilor, pentru a putea identifica necesarul de resurse umane și nevoia de dezvoltare profesională a acestora, precum și pentru a elabora sisteme de eficientizare a muncii corelate cu un nivel salarial optim.
  • Structura cursului:
    1. Curs teoretic – 60 de ore repartizate pe 12 de zile lucrătoare de pregătire teoretică (5 ore/zi);
    2. Curs practic – 120 de ore repartizate pe 28 de zile lucrătoare de pregătire practică. (cel puțin 5 ore/zi dar nu mai mult de 8 ore/zi)
  • Cursul este autorizat de CAFFPA – Comisia de Autorizare a Furnizorilor de Formare Profesională a Adulților din România.
  • Certificatul de absolvire este emis de Ministerul Muncii și Solidarității Sociale și Ministerul Educației, recunoscut la nivel NAȚIONAL și EUROPEAN;
  • LexAcademy® – este singurul centru de formare profesională din România specializat în managementul relațiilor de muncă.
  • Lectorii LexAcademy® sunt membrii acreditați de UNELM – Uniunea Națională a Experților în Legislația Muncii sau alte corpuri profesionale.
  • Acordăm bursă profesională pentru primii trei absolvenți, care au obținut media de absolvire 10,00.
Mă înscriu

Următoarele Cursuri

Mod de organizare: Online
Perioada de înscrieri: în formare
Data de începere: în formare

Program modul teoretic:

……………… – între orele ………/………;
……………… – între orele ………/………;
……………… – între orele ………/………;
……………… – între orele ………/………;

Program modul practic:

Varianta I:

În mediul real de lucru existent la locurile de muncă ale cursanților pe baza convenției de practică încheiată între LexAcademy®, angajator și cursant;

Varianta II:

În mediul real de lucru existent în unitățile cu care furnizorul de formare profesională are stabilite parteneriate de practică pe baza convenției de practică încheiată între LexAcademy®, partenerul de practică și cursant;

Varianta III:

În mediul simulativ de lucru organizat în cadrul LexAcademy® .

*Pregătirea practică se va realiza numai cu respectarea legislației muncii cu privire la timpul de muncă și timpul de odihnă și numai în alte zile decât cele în care a fost realizată pregătirea teoretică.

Taxa de participare

2500 lei / persoană. Plata se face prin virament bancar pe baza facturii emise de LexAcademy®

Reduceri:
300 lei –
pentru membri acreditați UNELM care au absolvit un curs de formare profesională autorizat în cadrul LexAcademy®.
200 lei –
pentru membri acreditați UNELM care NU au absolvit un curs de formare profesională autorizat în cadrul LexAcademy®.
100 lei –
pentru persoanele care au absolvit un curs de formare profesională în cadrul LexAcademy®.

Locul desfășurării examenului:

Sediul LexAcademy®: Electromagnetica Business Park, Calea Rahovei nr. 266-268, corp C63, et. 5, sala 1.

Condiţii de înscriere:

  • Studii superioare absolvite cu diploma de licență sau echivalent.

Documente necesare:

  • Carte de identitate;
  • Diplomă de licență;
  • CV – format europass, în limba română*.

* CV-ul trebuie să fie redactat în limba română, să conțină data și semnătura titularului pe fiecare pagină. Obligatoriu CV-ul va conţine declaraţia pe propria răspundere după cum urmează:

,,Cunoscând prevederile art. 326 Cod penal (privind falsul în declaraţii), declar pe propria răspundere că informatiile furnizate în prezentul CV sunt reale și susținute de documente eliberate de instituțiile abilitate (instituții de învățământ / formare profesională, sau după caz, angajatori)”.

** LexAcademy poate solicita, după caz, și alte documente justificative care să ateste experiența necesară, potrivit standardului ocupațional.

Învaţă de la cei mai buni lectori!

Alexandra Braica

Despre mine

Marinela Tănase

Despre mine

Corneliu Bențe

Despre mine

Informații curs

1.1. Noțiuni generale: elemente de analiză a muncii
1.1.1.Organizarea internă a companiei
1.1.2.Rolul analistului resurse umane
1.2. Conceperea sistemului de analiză a posturilor
1.2.1.Necesitatea analizei posturilor
1.2.2.Conceperea tehnicilor și instrumentelor de analiză a posturilor
1.3. Aplicații practice

2.1. Previziunea necesarului de resurse umane în organizație
2.1.1.Analiza situației organizaționale privind resursele umane
2.1.2.Identificarea nevoilor de recrutare
2.1.3.Surplusul și deficitul de personal
2.2. Instrumente de analiză a dezvoltării profesionale a angajaților
2.2.1.Tehnici de evaluare a performanțelor resurselor umane din cadrul organizației
2.2.2.Sisteme de evaluare a performanțelor profesionale ale angajaților
2.3. Dezvoltarea profesională a angajaților
2.3.1.Metode de dezvoltare profesională a angajaților
2.3.2.Evaluarea rezultatelor dezvoltării profesionale ale angajaților
2.4. Aplicații practice

3.1 Metode de creștere a productivității lucrătorilor
3.1.1.Rolul managerului în organizație
3.1.2.Modalități de eficientizare a muncii
3.1.3.EvaluaManagementul timpului
3.1.4.Optimizarea folosirii resurselor umane
3.1.5.Externalizarea serviciilor
3.2 Managementul inovației
3.2.1.Etapele procesului de inovare
3.2.2.Instrumentele și tehnicile pentru managementul inovări
3.3 Politica salarială
3.3.1.Sisteme de remunerare
3.3.2.Motivarea și recompensarea
3.3.3.Remunerarea ca factor motivațional
3.4 Analiza evoluției nivelului salarial al forței de muncă
3.4.1.Metode și tehnici de analiză a evoluției nivelului salarial
3.4.2. Evaluarea efectelor produse de evoluțiile salariale
3.5. Aplicații practice

4.1. Proiectarea posturilor
4.1.1.Aplicarea instrumentelor de analiză a posturilor
4.1.2.Proiectarea și reproiectarea posturilor
4.1.3.Sisteme de clasificare a posturilor
4.2. Fișe de post
4.2.1.Rolul și importanța fișei de post
4.2.2.Structura fișei de post
4.2.3.Conținutul fișei de post
4.3. Aplicații practice

5.1 Întocmirea rapoartelor
5.1.1.Structura și conținutul rapoartelor
5.1.2.Tehnici de redactare a rapoartelor
5.2 Prezentarea rezultatelor
5.2.1.Importanța prezentării rezultatelor analizelor efectuate
5.2.2.Metode și tehnici de prezentare eficientă
5.3. Aplicații practice

LexAcademy® – este singurul centru de formare profesională din România specializat în managementul relațiilor de muncă;

LexAcademy® – lectorii sunt membrii acreditați de UNELM – Uniunea Națională a Experților în Legislația Muncii sau alte corpuri profesionale;

LexAcademy® – este autorizat de CAFFPA – Comisia de Autorizare a Furnizorilor de Formare Profesională a Adulților din România.

Da!

Certificatul de absolvire este emis de Ministerul Muncii și Solidarității Sociale și Ministerul Educației, recunoscut la nivel NAȚIONAL și EUROPEAN;

La noi vei învăța de la cei mai buni lectori recunoscuți la nivel național, european și internațional și membrii acreditați de UNELM – Uniunea Națională a Experților în Legislația Muncii! Detalii despre lectori aici.

  •  Prima condiţie este să vrei să înveţi.
  •  A doua condiţie este să ai studiile necesare exercitării profesiei pentru care ai optat.

Cursul se poate achita numai prin virament bancar pe baza facturii emise de LexAcademy®.

Înscrierea la oricare din cursurile noastre se poate face online accesând Formularul de Înscriere aflat pe pagina fiecărui curs sau la adresa de email: office@lexacademy.ro.

Fiecare curs are o structură bine definită de lectorii noştri şi fiecare cursant va primi suport pentru curs.

Examenul va avea două etape:

 Etapa 1 – Examen scris: test grilă cu întrebări ce acoperă integral tematica studiată.

 Etapa 2 – Proba practică: susținerea unui proiect individual sau de grup cu  o temă aleasă    care va reflecta pregătirea practică conform programei de curs.

*Scara de apreciere: note de la 1 la 10. Nota minimă acceptată este 6.

De ce să alegi un curs de Analist Resurse Umane organizat de LexAcademy®?

  • Pentru că un curs de specializare în profesia de Analist Resurse Umane organizat de LexAcademy® îți oferă posibilitatea de a păși pe cea mai înaltă treaptă a evoluției tale!

  • Pentru că angajatorii din România își doresc profesionști bine pregătiți!

  • Pentru că diploma obținută la LexAcademy® îți FACILITEAZĂ ANGAJAREA!

  • Pentru că LexAcademy® este rampa de lansare către o carieră de succes!

  • Pentru că noi te învățăm să înveți, te învățăm meserie”!

De ce să participi la cursul de Analist Resurse Umane organizat de noi?

  • Pentru că este important să fii informat și să alegi cel mai potrivit curs de pe piață care are o durată suficientă pentru a deprinde competențele de care ai nevoie.

  • Pentru că noi nu credem în cursuri de 2 zile! Pentru că NU se învață „meserie” în cursuri intensive de 2, 3 sau 5 zile.

  • Pentru că ai nevoie de timp pentru a învăța de la cei mai buni profesioniști din domeniul dreptului muncii și securității sociale.

  • Pentru că lectorii utilizează tehnici moderne de predare şi instruire, se bazează pe interactivitate, aplicaţii, studii de caz şi oferă participanţilor posibilitatea de a-şi dezvolta rapid aptitudinile, abilităţile şi competenţele specifice Managerului de Resurse Umane.

  • Pentru că vei învăța de la cei mai buni lectori recunoscuți la nivel național, european și internațional și membrii acreditați UNELM!

EXPERT LEGISLAȚIA MUNCII

Mai multe detalii

REFERENT RESURSE UMANE

Mai multe detalii

DPO /

RPDCP

Mai multe detalii

Înscrie-te la curs

1 Step 1
Am peste 18 ani, am citit si sunt de acord cu Termenii si conditiile Lex Academy
keyboard_arrow_leftPrevious
Nextkeyboard_arrow_right
FormCraft - WordPress form builder